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Description du poste / Tâches

Sous la responsabilité de la directrice des communications et du marketing, l’adjoint·e aux communications a un important rôle de soutien auprès de ses collègues. La personne sélectionnée participera à divers projets spéciaux, tout en réalisant des actions de communication ciblées sur divers canaux.

→Soutien à la direction communications en lien avec la refonte du site web (suivis clés auprès du fournisseur, vérifications internes, etc.) ;
→Mise en ligne de contenus sur le site web et sur le site de billetterie
en ligne du Festival ;
→Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication (compléter les plans de communication des spectacles, activer les stratégies de sensibilisation des publics selon le spectacle) ;
→Suivis divers auprès des partenaires culturels du Festival (organismes culturels et touristiques, autres festivals, etc.) ;
→Suivi et veille de la distribution des outils et supports de communication lors du Festival ;
→Collaboration active à l’organisation des événements clés en amont du Festival.

Qualifications / Compétences requises

Vous reconnaissez-vous ?
Études en communication, marketing ou expérience pertinente
Excellentes compétences rédactionnelles en français, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Autonomie et rigueur
Fort intérêt pour les arts et l’événementiel

Renseignements supplémentaires

Œuvrez dans un milieu de travail stimulant
Une équipe passionnée et ouverte
Collaboration avec des professionnel·le·s engagé·e·s et créatif·ive·s
Un accès privilégié aux spectacles présentés
Une expérience vibrante du milieu culturel
Mode de travail hybride (présence accrue au bureau à l’approche du Festival)

Le FTA c’est :
Une institution phare du milieu culturel
La plus grande fête montréalaise du théâtre et de la danse, reconnue à l’échelle mondiale
Près de 40 000 festivalier·ère·s ; 20-25 spectacles nationaux et internationaux ;
et plus de 40 activités ouvertes à toustes chaque année
Un leader en écoresponsabilité dans son secteur
Des valeurs incarnées : collaboration, hospitalité, curiosité, justice sociale et environnementale, équité, diversité et inclusion

Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation par courriel à l’adresse rh@fta.ca dès que possible. Prière d’indiquer le titre du poste pour lequel vous soumettez votre candidature dans le titre de votre message. Seules les personnes retenues seront contactées.

Nous vous invitons à déposer votre candidature dans les meilleurs délais afin de permettre à nos équipes d’effectuer les suivis appropriés. Une description de tâches complète ainsi que la liste des principales questions d’entrevue seront fournies aux personnes convoquées à un entretien.

Nous vous encourageons à indiquer dans votre candidature si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne racisée, une personne en situation de handicap ou autre. En cas de candidatures équivalentes, la priorité sera donnée aux profils sous-représentés au sein de l’institution. Si vous êtes contacté⋅e pour un entretien, avisez-nous de toute mesure d’adaptation qui faciliterait une évaluation juste et équitable de vos compétences.

Ce poste est réservé aux candidat∙e∙s admissibles au programme de subvention salariale d’Emploi-Québec (volet Expérience de travail). Nous vous invitons à contacter votre centre local d’emploi pour vérifier votre admissibilité : https://www.quebec.ca/emploi/trouver-emploi-stage/programmes/integrer-emploi/valeur-employeur

Salaire: À partir de 18 $ / heure

Coordonnées

514 842-0704 - rh@fta.ca